评论: IPD项目管理和绩效管理（一）

作者: ivan

ivan — Mon, 15 Jun 2009 09:48:23 +0000

我是做IPD咨询的，主要聚焦在IPD的流程设计。现在做IPD的鱼龙混杂。有机会可以多沟通啊，msn：ivantoofar@hotmail.com

作者: IPD(集成产品开发)项目管理和绩效管理完全手册-项目经理-Abuer-管理思践

IPD(集成产品开发)项目管理和绩效管理完全手册-项目经理-Abuer-管理思践 — Wed, 18 Mar 2009 15:18:38 +0000

[...] IPD项目管理和绩效管理（一） [...]

作者: IPD(集成产品开发)项目管理和绩效管理完全手册|Abuer’s blog

IPD(集成产品开发)项目管理和绩效管理完全手册|Abuer’s blog — Wed, 31 Dec 2008 08:37:53 +0000

[...] IPD项目管理和绩效管理（一） [...]

作者: 管理的境界

管理的境界 — Tue, 30 Dec 2008 03:21:22 +0000

[...] 在管理还没有形成一门学科之前，管理在西方管理领域是停留在以经验管理为主的管理境界。直到泰勒的科学管理理论的出现再到德鲁克将管理形成一门系统化的管理学科。科学的管理强调的是方法论的问题。将救火提升为预防火灾的发生。通过系统化的管理方法来实现管理的本质目标。华为耗费巨资从IBM引入IPD是企业管理的一种进化。知识本身是对经验的总结和生活从而形成科学。正式由于管理经验的不断积累和创新才最终形成了科学化的管理方法。管理者在个人的成长过程中也必然会面临这个阶段。当您利用您过去的经验无法填平您面前的一个深坑，或者这个深坑不仅仅是是您看到的一个深坑而是类似于冰山一角这样的系统问题时，您就需要对您的管理系统进行革命了。您需要求助于系统化的科学管理体系并运用到管理中去解决问题。最终形成您自己的管理体系。 [...]

作者: IPD项目管理和绩效管理（二）

IPD项目管理和绩效管理（二） — Mon, 29 Dec 2008 11:29:41 +0000

[...] 接上篇：《IPD项目管理和绩效管理一》 [...]